金羊网评：为科技创新汇聚磅礴青年之力

为深入贯彻党的二十大精神，落实中央人才工作会议部署，全方位培养和用好青年科技人才，中共中央办公厅、国务院办公厅近日印发了《关于进一步加强青年科技人才培养和使用的若干措施》（以下简称《若干措施》）。

青年兴则国家兴，青年强则国家强。复兴号高铁设计研发团队平均年龄38岁；北斗卫星核心团队平均年龄36岁；中国天眼研发团队平均年龄仅30岁……从科技大国阔步迈向科技强国，越来越多的青年人才在科技创新的最前沿“冲锋”、第一线“冒尖”，日益成长为国家科技战略的重要先锋。面向未来，全方位培养和使用好青年科技人才，为科技创新汇聚磅礴青年之力，是建设科技强国的重要抓手。

“志不立，天下无可成之事。”回望历史长河，在一穷二白的艰苦条件下，我国自行制造的第一颗原子弹在新疆罗布泊爆炸成功、第一颗人造地球卫星东方红一号成功发射、在世界上首次用人工方法合成了结晶牛胰岛素等等，这些成果的取得，靠的不是物质的比拼，而是老一辈科学家科技报国的精神支撑。为科技创新汇聚磅礴青年之力，首要就是用党的初心使命感召青年科技人才，激励引导广大青年科技人才将个人梦想与国家梦想结合起来，大力弘扬科学家精神，传承“两弹一星”精神，继承和发扬老一代科学家科技报国的优秀品质，坚持“四个面向”，在科技创新的主战场埋头钻研、克难奋进，让青春之花开满科技创新的“无人区”“新高峰”。

人在事上练，刀在石上磨。建强青年科技人才队伍是一项系统工程，涉及“培”“育”“用”各个方面，不可能一蹴而就，也不会一劳永逸，关键就是要在实践中历练，在克难中成长。要指引奋斗方向，聚焦原始创新的基础性地位，鼓励青年科技人才把论文写在祖国大地上，为科技创新大厦打牢地基。要给予充分信任，支持青年科技人才在国家重大科技任务中“挑大梁”“当主角”，推动青年科技人才在直面挑战、迎难而上中磨炼成长。要加大培育力度，发挥国家科技创新基地的示范引领作用，积极推进科研项目负责人及科研骨干队伍年轻化，为青年科研工作者提供更广阔的发展舞台，激活青年人才队伍“一池春水”。

“十年树木，百年树人。”建强青年科技人才队伍不能闭门造车，也不能揠苗助长，而是要遵循青年科技人才成长规律，完善评价机制，为青年科技人才“松绑”“减负”。坚决破除“四唯”和数“帽子”倾向，正确看待和运用论文指标，形成既发挥高质量论文价值，又坚决反对单纯以论文数量论英雄的氛围。合理设置机构评价标准，不把论文数量和人才称号作为机构评价指标，避免层层分解为青年科技人才的考核评价指标。纠治“表来表往”等形式主义，简化科研经费报销等流程，杜绝不必要的应酬活动，提升信息化服务水平。采取适当方式提高职业早期青年科技人才薪酬待遇，重视并创造条件帮助青年科技人才解决子女入托入学、住房等方面的困难，进一步解决其“后顾之忧”，让青年科技人才将更多的精力和时间投入到科技创新上。

鲁迅先生说，青年所多的是生力，遇见深林，可以辟成平地的，遇见旷野，可以栽种树木的，遇见沙漠，可以开掘井泉的。奋进科技强国建设新征程，以尊才、爱才、育才、用才的实际行动，汇聚广大青年科技人才“立下报国志，追寻复兴梦”之“生力”，必将推动我国科技事业“更上一层楼”，为中华民族伟大复兴奉献更多青年力量和智慧。（金羊网 文/艾佩韦）

编辑：聂粤